Personalwesen
Was erwartet Sie?
Das Personalmanagement plant, koordiniert, bewertet und steuert die menschliche Arbeitskraft im Unternehmen. Dieses geschieht sowohl für die gegenwärtige Situation als auch für die Zukünftige. Es ist ein Prozess, der den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens beeinflusst.
Herausforderungen im Personalwesen
Auflistung verschiedener Problemstellungen, wie Zeiterfassung mit Anker zur Langbeschreibung
Zeiterfassung
Die Zeiten meiner Mitarbeiter zu erfassen verursacht viele Fehler und ist langwierig. Es bindet viele Ressourcen und verzögert nachgelagerte Prozesse wie beispielsweise das Rechnungswesen.
Detaillierte Beschreibung der Problemstellung. Was Beschäfftigt Sie bei der Zeiterfassung, was ist das Problem, welche Folgeprobleme ergeben sich dabei zudem, „Kann man nicht einfach die Zeiten direkt digital erfassen?“
Nutzung von Cloud Computing in der Zeiterfassung
Beschreibender Text wie Cloud Computing in der Zeiterfassung genutzt wird.
- Vorteil
- Vorteil
- Vorteil
- Nachteil
Nutzung von Künstlicher Intelligenz in der Zeiterfassung
Beschreibender Text wie ggf. Künstliche Intelligenz in der Zeiterfassung genutzt wird.
- Vorteil
- Vorteil
- Vorteil
- Nachteil
Wie sieht das in der Praxis aus?
Herr Meier betreibt ein Handwerkunternehmen und ist nun glücklich, dass er die Zeiterfassung nun mobil direkt digital über die Cloud erfassen kann.……
Ggf. echte Praxisbeispiele
Auflistung (Slider) der Praxisbeispiele
Ggf. Anbieter Lösungen bei der Zeiterfassung
Slider mit Anbieter von Cloud und / oder KI
-weitere Probleme wie oben-
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